Goed voor elkaar

Wij willen een ‘goed leven’ voor onze cliënten en ‘mooi werk’ voor onze medewerkers. En dat binnen financieel gezonde kaders. Als organisatie blijven wij onszelf ontwikkelen en willen wij verder uitbouwen waar wij goed in zijn.

Het Zand investeert graag in de toekomst van de zorg, de aankomende en lerende zorgprofessionals en in jou, als onze medewerker. Daarom is de organisatie bezig met het opzetten van een nieuwe leerafdeling op Het Wooldhuis, leerafdeling de Velner. Onze eerste leerafdeling!

Wil jij bijdragen aan het opstarten en ontwikkelen van dit nieuwe project? Ben jij een pionier? En super enthousiast over het leren in onze prachtige vak? Lees dan hieronder de uitgebreide vacaturetekst en wat dit betekent voor jou.

De leerafdeling

Op afdeling de Velner, locatie het Wooldhuis, zijn wij op zoek naar werkbegeleiders en innovators voor onze op te starten leerafdeling. Afdeling de Velner wordt een afdeling die ingericht is als leerafdeling met een leerklimaat waarin samen geleerd en gewerkt wordt. Op de Velner wordt een leerwerkplek geboden aan collega's in opleiding van verschillende niveaus en vanuit verschillende leertrajecten. Hierbij zal 1/3 van de medewerkers werkbegeleider zijn en 2/3 zal collega in opleiding (alle niveaus 2 tot 6) zijn.

Hoe zal je werk eruit gaan zien?

Je herkent dat iedere leerling uniek is en een eigen leerstijl heeft, wat vraagt om een gepersonaliseerde benadering en waar bekwaam is inzetbaar ons uitgangspunt is. Met jouw enthousiasme en didactische vaardigheden weet je leerlingen te motiveren om het beste uit zichzelf te halen en succesvol te worden in hun vak. In jouw rol als werkbegeleider coach je niet alleen collega's in opleiding, maar heb je ook een initiërende, verbindende en coachende rol in de samenwerking tussen collega's in opleiding en informele zorg.

Daarnaast ben je actief betrokken bij de zorgverlening. We stemmen de werkverdeling graag met je af, maar doorgaans begin je in de startfase van de opleiding met een meer sturende rol. Naarmate de collega in opleiding verder vordert in hun leerproces, verschuift jouw rol naar een meer coachende en begeleidende functie.

Je werkt voornamelijk in dag en late diensten, maar kunt waar nodig ook gevraagd worden ondersteuning te bieden in de nachtdiensten van het Wooldhuis.

Wat zoeken wij in onze werkbegeleider leerafdeling

Een enthousiaste en inspirerende werkbegeleider, die met een open mind kan kijken hoe collega's in opleiding bekwaam gemaakt kunnen worden als zorgprofessional.
Minimaal werk- en denkniveau 3.
Je zet collega's in opleiding in hun kracht. Dit doe je door onder andere duidelijke feedback te geven, die altijd opbouwend is en bedoeld is om het beste in de collega in opleiding naar boven te halen.
Samen met de collega's in opleiding zorg je voor de continuïteit en coördinatie van zorgverlening op de Velner.
De rol van contactverzorgende zit in jouw takenpakket, ervaring hiermee is gewenst.
Je vindt het leuk om samen met het team L&O mee te denken en te doen in de ontwikkeling van een leerafdeling binnen het Zand.

Wat wij je graag willen bieden

Een contract voor minimaal 20 uur per week. Dit is benodigd, omdat je contactverzorgende zal zijn voor onze cliënten.
Een salaris van maximaal € 3.590,14. Dit is bruto per maand op fulltime basis FWG 40 (als je nu op niveau 3 werkzaam bent) of €3.944,48 FWG 45 (als op niveau 4 werkzaam bent).
Mooi werk waar je trots op kunt zijn
Een uitdaging op onze eerste leerafdeling van het Zand.

Afdrukken

Vacature delen via:

Vacaturetype / functietype:

Bepaalde tijd

Werkuren:

Fulltime
Parttime

Werkdagen:

Wisselende diensten

Locatie:

Wooldhuis

Contactpersonen:

Erica van Dijk

mobiel: +31 647531179

Lianne Koopman

mobiel: +31 657146968

Werkbegeleider Leerafdeling | Heino